Вела полный цикл кадрового делопроизводства на 150 человек: - Оформляла приемы, переводы, увольнения, отклонения (отпуска, командировки и т.п.) сотрудников; - Составляла штатное раcписание; - Вела личные дела сотрудников; - Контролировала заполнение и проверяла табели учета рабочего времени; - Вела учет и хранение трудовых книжек; - Составляла и поддерживала актуальность должностных инструкций, участвовала в разработке ЛНА; - Составляла и контролировала договоры гражданско-правового характера; - Обеспечивала администрирование сотрудников по программам ДМС, корпоративной мобильной связи и др.; - Взаимодействовала с банком по зарплатному проекту; - Предоставляла информацию в аутсорсинговую компанию для расчета заработной платы; - Консультировала менеджмент и сотрудников по вопросам применения трудового законодательства; - Обеспечивала своевременное предоставление отчетности; - Участвовала в благотворительных и корпоративных проектах компании; - Успешно реализовала проект по автоматизации HR процессов; - Ежегодно проходила внутренние и внешние аудиторские проверки; |