Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 разряда

Вакансия 10237537   ·   29 января 2025, 09:18

Прямой работодатель

ГУП МО "Коммунальные системы МО"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ногинск, Ул. Рабочая, дом 142   –   на карте

Заработная плата

38 000 — 38 300 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Оформление согласно ТК РФ,

График работы: 5/2 с 8-00 до 17-00 (Суббота и воскресенье - выходные),

Испытательный срок - три месяца.

Своевременная выплата заработной платы, перечисляется на карточку сотрудника.

Обязанности

Обеспечивать стабильную работу электрооборудования, контрольно-измерительных приборов и средств автоматики.

Обеспечивать качественный планово-предупредительный ремонт.

Выполнять работы по монтажу и ремонту электрооборудования, систем автоматики и сигнализации.

Выполнять обще слесарные работы при ремонте электрооборудования.

Выполнять станочные работы на сверлильном, наждачном станках при ремонте обслуживаемого оборудования.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- Умение читать электрические схемы.

- Знания и навыки по ремонту электрооборудования и станков.

- Допуск к работе с классом напряжения до 1000В и выше (не ниже III группы).

- Желание обучаться новому.

- Ответственность, внимательность.

- Отсутствие вредных привычек.

- Высокая квалификация, желание работать.


Специалист по работе на маркетплейсах

от 70 000 руб.

Ногинск

Оператор автоматизированной сварочной установки

от 75 000 руб.

Ногинск

Инженер-проектировщик проектов ПДВ/НДВ

50 000 – 75 000 руб.

Ногинск

Медицинская сестра диетическая

от 57 000 руб.

Ногинск

Повар

от 80 000 руб.

Ногинск

Грузчик

от 65 000 руб.

Ногинск

Сборщик деревянных изделий

70 000 – 110 000 руб.

Ногинск

Водитель - Завхоз

100 000 – 120 000 руб.

Ногинск

Администратор на арену виртуальной реальности

от 45 000 руб.

Ногинск

Главный Инженер Проекта (ГИП комплексный, промышленное проектирование)

от 170 000 руб.

Ногинск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!