Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующим трудовым законодательством; - Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников - Ведение личных дел сотрудников, ведение карточек - Оформление документов для иностранных граждан - Оформление и расчет отпусков сотрудников. - Контроль табелей учета рабочего времени. - Оформление больничных листов - Заполнение, учет и хранение трудовых книжек работников, оформление изменений, записей о поощрениях и награждениях, выдача уволенным работникам - Выдача справок сотрудникам - Архивирование документов - Оформление командировок - Знание программы 1С 8.3 кадры, уверенный пользователь ПК, знание MS Office. |